确保各个部门和岗位之间责权明确，以防止权力滥用和内外勾结。
商业银行内部控制的原则通常包括以下五项：
1. 分工与授权原则：将工作任务分配给适当的人员，并赋予他们相应的权限和责任。确保各个部门和岗位之间责权明确，以防止权力滥用和内外勾结。
2. 独立性原则：各个业务岗位应该相互独立，相互制约，避免利益冲突和潜在的错误。
3. 内部审计原则：银行应建立独立的内部审计机构，对各项业务活动进行监督和审计，及时发现问题，并提出整改建议。
4. 资源合理配置原则：通过优化资源配置，实现风险的有效控制和利益的最大化。
5. 风险控制原则：银行应该建立健全的风险管理体系，包括风险评估、风险防范、风险监测和风险报告等环节，确保银行的业务活动安全、稳健。