如果员工有发热、咳嗽等症状，应立即隔离及向相关部门汇报。对于人员密集的区域，可以采取分时段、错时上班等措施减少人员聚集。
企业复工后的疫情防护措施主要包括以下方面：
1. 员工健康管理：企业需要建立员工的健康档案，及时记录员工的体温和身体状况。如果员工有发热、咳嗽等症状，应立即隔离及向相关部门汇报。
2. 环境卫生：加强对办公场所、工作区域等公共区域的日常清洁，定期消毒公共设施、门把手、电梯按钮等高频接触物体。
3. 防护用品：为员工配备口罩、手套、消毒液等防护用品，并在适当位置设置洗手液或手部消毒器。
4. 人员间隔：合理安排员工的工作座位，保持一定的间隔。对于人员密集的区域，可以采取分时段、错时上班等措施减少人员聚集。
5. 明确员工行为规范：提醒员工避免聚集活动，减少外出，避免前往高风险地区。倡导咳嗽礼仪，避免用手捂嘴，而是用纸巾或肘部遮挡。
6. 限制外来人员进入：减少外来人员的进出，限制非必要的外部交流活动，推行线上会议、远程协作等方式。
7. 加强员工培训：开展员工疫情防护知识培训，提高员工的疫情防护意识和能力。
8. 加强信息公布和沟通：及时向员工发布疫情防护知识、政府相关通知和企业的疫情防护措施，加强内部沟通和信息交流。
以上是一些常见的企业复工后的疫情防护措施，不同行业和地区也会有针对性的措施，以适应当地的实际情况和政策要求。